Afiliación a seguridad social

Durante la vigencia de todo contrato de trabajo, los empleadores están obligados desde el primer día a efectuar en el régimen contributivo las afiliaciones a salud, pensión, ARL, caja de compensación, entre otros, a favor de todos sus trabajadores. Afiliaciones que deben corresponder a pagos oportunos mes a mes y permanecer de manera continua hasta el último día del contrato, lo cual le permitirá a éstos acceder a atención médica por enfermedades o accidentes de origen común o laboral, a recreación, subsidios, y a tener un ahorro que le permita una pensión por vejez, invalidez o una sobrevivientes a favor de sus beneficiarios. Dando lugar a que en el evento que dichas afiliaciones no se realicen, el empleador directamente deba asumir los riesgos y costos de una enfermedad o accidente, e incluso hasta pagar directamente una pensión al trabajador o beneficiarios.

Los profesionales del derecho de SOJURIDICA COLOMBIA SAS están capacitados para asesorar y representar, tanto al empleador como al trabajador, respecto a las afiliaciones de seguridad social durante la vigencia del contrato. O en el evento de no haberse realizado, de prestar el servicio de representación al interesado, para obtener el pago ante los fondos y/o entidades donde se debió realizar, tanto en un arreglo directo entre ambas partes, como ante Centros de Conciliación y Juzgados.