Contratos laborales (elaboración, liquidación, estudio de legalidad)

La mayoría de relaciones que gobiernan a los empresarios con las personas vinculadas a sus empresas están regidas por un contrato laboral, al cual no sólo acuden empresarios, sino también personas naturales que se desempeñan como comerciantes o que requieren de los servicios de personas que ayuden con labores domésticas. Por otra parte, las normas laborales permiten la existencia de diversos tipos de contratos laborales, tales como contrato a término fijo, a término indefinido, por obra o labor, etc., siendo necesario determinar cuál es el más favorable a cada caso particular. 


Los profesionales del derecho de SOJURIDICA COLOMBIA SAS están capacitados para elaborar contratos laborales bajo la tipología más favorable tanto para el empleador como para el trabajador. En el evento que ya esté en curso la relación contractual, a prestar la asesoría que permita determinar si un contrato laboral fue elaborado bajo los parámetros legales y si además su cumplimiento ha estado conforme al mismo y a mandatos legales.